Den årlege sparesumen arbeidsgivar innbetaler i pensjonssparing til dei tilsette, blir avtalt mellom arbeidstakar og arbeidsgivar. Den tilsette kan sjølv velge den spareprofil den ønskjer for pensjonssparinga.
Den tilsette kan velje mellom fire ulike spareprofilar:
- Eika Forsiktig: 30 % blir investert i aksjar. 70 % i renter.
- Eika Moderat: 55 % blir investert i aksjar. 45 % i renter.
- Eika Offensiv: 80 % blir investert i aksjar. 20 % i renter.
- Eika 100 % aksjar: 100 % blir investert i aksjar.